- Bewerbungen im Sommer: Gute Idee oder Zeitverschwendung? Entdecke die Fakten und Tipps, um Deine Jobsuche zu boosten! - Als Karriereberaterin möchte ich Dir heute sagen: Es gibt keine wirkliche Sommerpause mehr in der Bewerbungsphase – und zwar auf beiden Seiten nicht, denn: ✅ Urlaube, Geschäftsreisen und Fortbildungen laufen nahezu das ganze Jahr über. Die Arbeitswelt hat sich verändert und damit auch die Art und Weise, wie Stellen besetzt werden. ✅ Früher wurde viel Zeit darauf verwendet, den perfekten Zeitpunkt für Printanzeigen zu wählen. Man überlegte, welches Wochenende wohl das richtige sei, um die Anzeige zu schalten. ✅ Heutzutage werden Stellenanzeigen jedoch meist direkt auf den Firmenwebseiten veröffentlicht, sobald die interne Genehmigung für die Besetzung erfolgt ist. Zusätzlich werden häufig auch Jobbörsen wie Stepstone, Indeed und LinkedIn genutzt, um die Reichweite zu erhöhen. ✅ Diese Anzeigen bleiben mindestens vier Wochen online. Das bedeutet, selbst wenn der HR-Verantwortliche drei Wochen im Urlaub ist, können Bewerbungen in dieser Zeit eingehen. Die Bearbeitung kann zwar etwas langsamer sein, aber das hängt ohnehin von den internen Prozessen des Unternehmens ab. -Wusstest Du, dass, je weniger Bewerber es für eine bestimmte Position auf dem Markt gibt, jede einzelne Bewerbung dadurch mehr Aufmerksamkeit erhält? Unternehmen sind sich über den Mangel sehr wohl bewusst und prüfen daher sorgfältig jede qualifizierte Bewerbung, die in dieser Phase eingeht. Es besteht also die Chance, dass Deine Bewerbung in der Sommerzeit sogar mehr Aufmerksamkeit erhält, als zu anderen Zeiten des Jahres. - Ein weiterer Boost für Deine Jobsuche: Ab Mitte September geht in vielen Unternehmen die heiße Phase mit Blick auf das vierte Quartal des Jahres los. Idealerweise voll besetzt und mit einer vollständigen Belegschaft! Das bedeutet, dass der Wunsch nach einer raschen Besetzung hoch ist. Wie sind Deine Erfahrung mit Bewerbungen während der Sommermonate? #karrieretipps #coaching #bewerbungen #arbeitsmarkt #jobundkarriere #jobsuche
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Heidi Steinberger - Expertin für Karriere und Profilanalyse. Ich bin Expertin für Karriere und Profil-Analyse und helfe Menschen, absolute Klarheit über sich u
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